Eins-zu-eins-Programm: Campbell organisatorischen Umfrage

Foster College of Business Administration at Bradley University

Programmbeschreibung

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Eins-zu-eins-Programm: Campbell organisatorischen Umfrage

Foster College of Business Administration at Bradley University

Führungskräfte und Manager einen Überblick über 13 wichtigsten Dimensionen der Mitarbeiterzufriedenheit und die Effektivität der Organisation.

Dieses Werkzeug misst Mitarbeiterzufriedenheit und die Effektivität der Organisation ... das ehrliche Feedback Sie brauchen, um eine engagierte, gewidmet Arbeitsplatz zu bauen. Da es Daten, die Sie wirken auf Erträge können, ist die Campbell Umfrage ein ausgezeichneter Ausgangspunkt für Organisationen.

Process

Vor einem Training, füllen Sie alle Mitarbeiter der 30-minütigen Campbell Organizational Survey. Diese Datenerhebung wird von einem 1-Tages-Geschäftsleitung Nachbesprechung und Planung Sitzung gefolgt.

Diese Umfrage wird Ihnen helfen:

  • Verschaffen Sie sich einen breiten Überblick über die Organisationskultur
  • wo der Beschäftigten in Unternehmensführung und Management
  • Stellungnahmen zu sammeln zahlen, Sozialleistungen, Arbeitsbedingungen, Stress und Sicherheit des Arbeitsplatzes
  • Set Aktionspläne für die Bewältigung notwendigen Veränderungen
  • schaffen eine Benchmark für die Beobachtung von Trends und Einstellungen
  • Schwerpunkt auf Haltungen, die Arbeitszufriedenheit und das Wachstum steigern können I>

Diese Universität bietet Studiengänge in den folgenden Sprachen an
  • Englisch
Dauer & Preise
Dieser Kurs ist campusbasiert
Start Date
Beginn
Sept. 2019
Duration
Dauer
Teilzeit
Price
Preis
3,000 USD
beinhaltet bis zu 30; $ 30/additional
Information
Deadline