Führungsgrundlagen
London Business Training & Consulting
Schlüsselinformation
Campus-Standort
London, Vereinigtes Königreich von Großbritannien und Nordirland
Sprachen
Englisch
Studienformat
Auf dem Campus
Dauer
1 Woche
Tempo
Vollzeit
Studiengebühren
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Bewerbungsschluss
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frühestes Startdatum
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Einführung
Überblick
Dieser Kurs befasst sich mit den wesentlichen grundlegenden Aspekten der Führung in Ihrer Karriere Pathway . Während des Kurses mit einer Kombination aus Diskussionsdebatten, Fallstudien, Recherche- und Immersionssitzungen werden Sie erfahrungsgemäß erkunden, wie Sie besser als Führungskraft hervortreten und die Belegschaft für die Transformation nutzen können.
Der Kurs beinhaltet auch einen Besuch vor Ort bei einer für den Kurs relevanten Organisation, damit die Teilnehmer ein Verständnis dafür entwickeln können, wie ihre Zeitgenossen in der realen Welt funktionieren.
Der Kurs schließt mit einer Zusammenfassung der wichtigsten Lernpunkte ab, gefolgt von einer Übung zur Planung von Maßnahmen, um die erworbenen Kenntnisse und Fähigkeiten sofort nach Ihrer Rückkehr an den Arbeitsplatz anzuwenden. Unterstützung nach dem Kurs ist auch in Bezug auf die Umsetzung Ihres Aktionsplans bis zu sechs (6) Monate nach Abschluss des Kurses verfügbar.
Agenda
Führung – Das Streben nach Exzellenz
- Exzellenz in Führung
- Mission, der Beste zu sein
- Umgang mit Veränderungen durch Anhebung der Standards
- Vergleichsanalyse der Rangliste
Wichtige Führungsqualitäten
- Führungseigenschaften und -eigenschaften
- Was macht großartige Führungskräfte aus?
- Psychologische Denkweise von Führungskräften
- Führen mit Ration, Logik und Emotionen
Entscheidungskompetenzen
- Der Entscheidungsprozess
- Wie man gekonnt überzeugt
- Teamgeführte Ansätze zur Entscheidungsfindung
- Strukturiertes kritisches Denken
Site-Besuch
- Industriebesuch bei einer relevanten Organisation.
- Ein Einblick in die interne Arbeitsweise von Unternehmen.
- Eine Gelegenheit, durch die Interaktion mit praktizierenden Fachleuten zu lernen.
Kursrückblick
- Zusammenfassung und Zusammenfassung der wichtigsten Lernziele
- Aktionsplanung
Zielgruppe
Dieser Kurs ist geeignet für:
- Senior Manager und Executives auf einer Nachfolgeregelung.
- Abteilungsleiter
- Direktoren und Unternehmer
Lernerfolge
Nach Abschluss dieses Kurses sind Sie in der Lage:
- Führungsprinzipien umfassend verstehen und anwenden.
- Entdecken Sie die Führungsstile und die psychologische Grundlage, die großartiger Führung zugrunde liegt.
- Wenden Sie Entscheidungsfindungsansätze auf hoher Ebene an, um robuste Führungsstrategien zu entwickeln.
- Entwickeln Sie eine praktische Perspektive auf zeitgenössische Arbeitspraktiken in Ihrem Bereich.
- Implementieren Sie einen Aktionsplan an Ihrem Arbeitsplatz unter Verwendung der im Kurs erworbenen Kenntnisse und Fähigkeiten.